O privado e o público no trabalho

Profº Luiz Marins

Boa parte dos jovens que estão entrando hoje no mercado de trabalho foram crianças e adolescentes mimados, membros de famílias com poucos filhos e que em suas casas foram o centro das atenções, onde seus desejos e preferências foram quase sempre satisfeitos ou pelo menos muito respeitados. Nesse mundo privado da casa, muitos pais modernos acabaram se submetendo aos desejos dos filhos criando crianças e jovens egocêntricos, ou seja, que se acostumaram a ser o centro das atenções e decisões.

O mundo do trabalho não é privado. É público. E no mundo público as pessoas devem respeitar os direitos, as preferências, o modo de ser e agir das outras pessoas. Isso é civilidade. No mundo público tenho deveres em relação às pessoas independentemente de gostar delas ou não. No mundo público tenho que prestar serviços às pessoas (clientes, colegas, fornecedores) por quem não tenho nenhuma simpatia ou prazer em servir. Isso é o que se chama “civilidade”, isto é, saber conviver em ambientes públicos, em sociedade, ou seja, ser “cidadão”.

O que vejo que está acontecendo nas empresas é que essas pessoas mais jovens, que não foram educadas para a civilidade, não entendem a diferença entre o mundo privado e o público.
Querem continuar sendo o centro das atenções no mundo público como sempre foram no mundo privado de suas casas; querem fazer apenas o que gostam e se relacionar somente com pessoas por quem nutram simpatia e prazer em conviver. Essas pessoas que não foram educadas para o mundo público, para a civilidade, são cheias de desejos e direitos e não conseguem ver, entender e respeitar o direito alheio, as diferenças de opinião e de preferências.

Essa invasão do mundo privado no público está afetando não só empresas como toda a sociedade. Até o processo educacional, onde os alunos de todos os níveis – do fundamental ao superior – e seus pais, não conseguem entender que a escola é um ambiente público e, portanto, deve educar para cidadania e não para a satisfação única dos desejos individuais de cada pessoa. Vejo o mesmo problema ocorrer em clubes, associações e até em hotéis onde pessoas acreditam estar em ambientes privados e não públicos, se comportando com se estivessem em suas casas, tratando com pessoas que tenham a obrigação de satisfazer todos os seus desejos individuais.

É preciso educar para a civilidade. É preciso mostrar a essas pessoas, especialmente às mais jovens, vítimas dessa falta de educação cidadã, que para conviver no mundo público é preciso lembrar que elas não são o centro das atenções e sim mais uma pessoa, igual às demais, com os mesmos direitos e deveres. E ainda, que o maior dever de todos nós é servir.
Pense nisso. Sucesso!

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3 Respostas a O privado e o público no trabalho

  1. Milton Souza diz:

    Infelizmente, existem pessoas que ao se deparar com sitações adversas, mostram como seus filhos devem se comportar para destruir o sistema social a fim de obter seus objetivos. E, assim, a sociedade vem sendo construida. Ou seja, ensinam e apoiam a não aceitar quaisquer mudança que não lhes convém sem mensurar o nível da ética e da responsabilidade social no mundo em que vivemos.

  2. Franco Robertoi diz:

    Grande verdade esse feliz comentário de Luiz Marins.
    E não se enganem… as gerações futuras estarão piores, pois a cada dia que passa os valores de cidadania e de servir ao próximo estão sendo atropelados.
    Em muitas famílias os filhos ditam as regras.
    Alguns (muitos) pais colocam os filhos nas escolas, mas não permitem que eles sejam educados para a civilidade.
    Resultado disso será uma geração que não respeita o ditado antigo que diz: “A minha liberdade termina onde começa a liberdade do outro”.
    Tiraram das escolas as matérias como por exeplo “Educação Moral e Cívica” e “Educação Religiosa” e nada colocaram em seu lugar.

  3. Carlos Luiz Teoixeira Ribeiro diz:

    Perfeito!…
    Hoje mais do nunca, com os filhos sendo educados para o mundo, torna-se necessário ter o mínimo de educação para o público…Parabéns dr. Marins.

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